昌图县人力资源和社会保障局最新招聘信息发布,涵盖多个职位,包括管理、技术、服务等不同领域。招聘信息注重人才的选拔与培养,鼓励具备相关专业背景和技能的求职者积极应聘。应聘者需关注职位具体要求及报名方式,以便及时获取更多信息并参与应聘过程。此次招聘信息旨在优化人才资源配置,促进县域经济社会发展。
本文目录导读:
随着社会的不断发展,昌图县人力资源和社会保障局一直致力于优化人才资源配置,为广大求职者提供丰富的就业机会,本文将详细介绍昌图县人力资源和社会保障局的最新招聘信息,为广大求职者提供及时的就业资讯,助力我县经济社会发展。
昌图县人力资源和社会保障局简介
昌图县人力资源和社会保障局是负责全县人力资源和社会保障工作的政府职能部门,我们致力于优化人力资源配置,提高劳动者素质,促进就业创业,维护劳动者合法权益,推动全县经济社会的和谐发展。
最新招聘信息
根据我县经济社会发展需求和人力资源市场状况,昌图县人力资源和社会保障局现面向社会公开招聘各类优秀人才,以下是部分招聘信息:
1、招聘岗位:劳动保障监察员
岗位职责:
(1)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;
(2)对用人单位遵守劳动保障法律法规情况进行监督检查,并对违法行为依法进行查处;
(3)受理对用人单位违反劳动保障法律、法规行为的举报、投诉;
(4)承办上级交办的其他事项。
任职要求:
(1)具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法;
(2)具备大专以上学历,有相关工作经验者优先考虑;
(3)具备一定的沟通协调能力和组织能力;
(4)能够适应一定的加班和出差工作。
2、招聘岗位:社保工作人员
岗位职责:
(1)负责社会保险登记、申报、变更和注销等工作;
(2)负责社会保险待遇支付和管理工作;
(3)协助开展社会保险政策宣传、咨询和服务工作;
(4)承办上级交办的其他事项。
任职要求:
(1)具有良好的服务意识和沟通能力;
(2)具备大专以上学历,有相关工作经验者优先考虑;
(3)熟悉社会保险政策和相关法规;
(4)具备良好的计算机操作能力和办公软件使用技能。
3、招聘岗位:就业服务中心工作人员
岗位职责:
(1)负责就业政策的宣传、咨询和服务工作;
(2)组织各类就业招聘活动,协助求职者与用人单位对接;
(3)开展职业技能培训和创业培训工作;
(4)承办上级交办的其他事项。
任职要求:
(1)具备良好的组织协调能力、沟通能力和服务意识;
(2)具备大专以上学历,有相关工作经验者优先考虑;
(3)熟悉就业政策和相关法规;
(4)具备较强的活动策划和执行能力。
招聘流程
1、报名:请前往昌图县人力资源和社会保障局官网下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至人力资源和社会保障局。
2、资格审查:我们对报名人员进行资格审查,符合条件的将通知参加面试。
3、面试:面试内容主要包括岗位相关知识、技能和综合素质等方面。
4、体检:通过面试的人员需进行体检。
5、录用:根据面试和体检结果,确定录用人员名单,并通知办理入职手续。
联系方式
如有任何疑问或需要了解更多招聘信息,请访问昌图县人力资源和社会保障局官网或拨打以下联系电话进行咨询:XXX-XXXXXXXX。
昌图县人力资源和社会保障局一直致力于为我县经济社会发展提供人才支持,我们坚信,优秀的人才是推动经济社会发展的关键因素,我们诚邀广大优秀人才加入我们的团队,共同为昌图县的美好未来贡献力量,希望广大求职者关注我们的最新招聘信息,抓住就业机会,实现自己的职业价值,我们期待您的加入!
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